140+ gotowych scenariuszy dla marketingu, sprzedaży, e-commerce, HR i operations. Pokazują logikę procesu na konkretnych przykładach - tak, żeby zespół umiał potem sam wdrażać, dostosowywać i aktualizować wdrożenia pod własną branżę.
Każdy scenariusz to konkretny proces: problem biznesowy, narzędzia, kroki, prompt albo workflow i efekt końcowy. Wiedza i gotowe wdrożenia zostają w zespole jako jego własne kompetencje - nie jako zależność od zewnętrznego wdrożeniowca.
Klasyczne szkolenia z AI uczą narzędzi - jak działa ChatGPT, Make.com czy Gemini. Biblioteka jest kolejnym krokiem: zespół, który zna już narzędzia, dostaje 140+ konkretnych przykładów ich zastosowania w realnych procesach firmy. Faktury do arkusza, research leadów, opisy produktów na rynki międzynarodowe, drafty maili w obsłudze klienta, dashboardy z raportów.
Każdy scenariusz pokazuje logikę procesu - narzędzia, kroki i efekt biznesowy - tak, żeby zespół umiał potem sam wdrażać i dostosowywać wdrożenia pod własną branżę i własne dane. To know-how, które zostaje w firmie.
Marketing, sprzedaż, e-commerce, HR i operations mają różne procesy i różne dane. Ogólne szkolenie pokazuje narzędzia, a tego jak konkretnie zbudować z nich coś dla własnego działu, trzeba dowiedzieć się oddzielnie.
Można zlecić wdrożenie agencji albo konsultantowi AI. Dostaniecie sprawne workflow, ale logika rozwiązania zostaje po ich stronie. Każda zmiana modelu, każde nowe narzędzie, każda korekta procesu to kolejny projekt do zlecenia.
Biblioteka pokazuje logikę wdrożeń na 140+ konkretnych przykładach. Zespół widzi jak są zbudowane, dostosowuje je do własnej branży i danych, a w razie zmian sam je aktualizuje - bez czekania na konsultanta.
Cztery elementy, które razem tworzą jeden scenariusz - od konkretnego problemu firmy po efekt na arkuszu, w skrzynce albo na karcie produktowej. Tak zbudowane są wszystkie 140+ scenariuszy w bibliotece.
Konkretne zadanie z firmy - na przykład "ekstrakcja danych z faktur do arkusza", "research firm i enrichment leadów" albo "tłumaczenie opisów produktów na rynki międzynarodowe". Każdy scenariusz zaczyna się od zadania, które już istnieje w firmie.
Narzędzia, które firma najczęściej już zna: Google Sheets, Gmail, Drive, ChatGPT, Gemini, NotebookLM, Make.com, Canva. Bez startu od drogiego wdrożenia ani zmiany ekosystemu.
Pełna mechanika - prompt, struktura workflow, połączenia między aplikacjami. Zespół widzi co i dlaczego, więc potrafi rozwijać proces, zmieniać go i aktualizować, gdy zmieni się model albo potrzeby.
Gotowy materiał, plik, szablon albo automatyzacja - do uruchomienia w zespole od razu po szkoleniu. Każdy scenariusz prowadzi do konkretnego, mierzalnego rezultatu w arkuszu, skrzynce albo na karcie produktowej.
Faktury, maile, raporty, opisy produktów, tagowanie, research leadów i klasyfikacja opinii - scenariusze pokazują, jak skrócić te zadania za pomocą AI, korzystając z narzędzi, które firma już ma.
Marketing, sprzedaż, e-commerce, HR i operations dostają gotowe przykłady dla swoich ról - inne dla marketingu, inne dla sprzedaży, inne dla operations. Bez ogólnych szkoleń.
Scenariusze działają na narzędziach, które firma już ma - Google Workspace, Gmail, Drive, ChatGPT, Make.com. Nie ma zakupu kolejnej platformy, nie ma projektu wdrożeniowego.
To nie jest benefit „obejrzyj kurs". To upskilling przypisany do ról i procesów, łatwy do uzasadnienia wewnętrznie, bo widać bezpośrednie przełożenie na codzienną pracę.
Manager pokazuje wewnętrznie który scenariusz został przetestowany, który wszedł do pracy zespołu i gdzie pojawiły się oszczędności czasu. Bez ogólników w stylu „inwestujemy w AI".
Zespół widzi logikę każdego scenariusza - dlaczego prompt jest taki, dlaczego workflow ma tę strukturę. Dzięki temu sam dostosowuje wdrożenia pod własną branżę i sam je aktualizuje, gdy zmieni się model albo proces.
Artykuły z transkrypcji wideo, newslettery HTML, infografiki z raportów, plany content marketingu, audyty SEO, brand voice w dedykowanym Gemie, repurposing materiałów na LinkedIn, Instagram i blog.
Research firm i enrichment leadów w arkuszu, ekstrakcja kontaktów ze stron, raporty sprzedaży z plików CSV, landing page eventów w Gemini Canvas, wyceny inwestycji, dashboardy dla zarządu.
Tłumaczenia opisów na rynki międzynarodowe, masowa kategoryzacja CSV, cross-selling w katalogu, tagowanie pod wyszukiwarkę sklepu, mockupy produktów, klasyfikacja sentymentu opinii klientów.
Wstępne porządkowanie CV (decyzja po stronie HR), transkrypcje spotkań, zadania w Trello z nagrań, kategoryzacja maili, quizy szkoleniowe w NotebookLM, asystent kalendarza, FAQ onboardingowe.
Ekstrakcja danych z faktur, OCR skanów w Make.com, archiwizacja faktur z Gmaila do Drive, drafty maili obsługi klienta, chatbot HR/IT na Slacku, konsolidacja CSV przed importem do Excela.
Możemy przygotować scenariusz dopasowany do procesu Twojej firmy - od briefu, przez nagranie, po gotowy materiał wdrożeniowy. W ramach wariantu indywidualnego.
Pełna lista z filtrami po obszarze, narzędziu i wyszukiwarką po słowach kluczowych. Każdy scenariusz z opisem, narzędziami i efektem.
Każdy scenariusz pokazuje, jak pracować na danych testowych, zanonimizowanych lub niepełnych, gdy temat dotyczy informacji wrażliwych. Pracownicy uczą się rozpoznawać, kiedy nie warto wklejać danych klientów do narzędzia AI.
W scenariuszach HR i rekrutacyjnych AI porządkuje informacje i wspiera analizę - selekcja, ranking, podsumowanie. Decyzje rekrutacyjne pozostają po stronie człowieka, a scenariusze tego pilnują w opisie procesu.
Przed wdrożeniem klient może wybrać te scenariusze, które pasują do jego polityki bezpieczeństwa - branżowej, korporacyjnej lub specyficznej dla działu. Scenariusze, których nie chce wdrażać, zostają poza zakresem.
Standardowa obsługa B2B - bez wdrożenia infrastruktury i konfiguracji platformy.
Bibliotekę uruchamiasz z gotowym dostępem dla zespołu i wsparciem na starcie.
Zostaw kontakt - doradca dobierze scenariusze pod konkretne działy, przygotuje propozycję dostępu i wycenę dopasowaną do skali zespołu.